İHÜ Araştırma ve Akademik Performans Sistemi
DSpace@İHÜ, İbn Haldun Üniversitesi’nin bilimsel araştırma ve akademik performansını izleme, analiz etme ve raporlama süreçlerini tek çatı altında buluşturan bütünleşik bilgi sistemidir.
Güncel Gönderiler
Is colonization possible during the encounter between two civilizations?
(Pluto Journals, 2025) Abbas, Shahzada Rahim
This paper explores the encounters between civilizations to understand whether colonization can occur during the contact. By taking the case study of the Islamic and European civilizations’ encounter with other civilizations, the study aims to broaden the historical domain of colonialism. The paper explores how European colonization (15th–19th Centuries) in regions like Egypt, the Americas, and India imposed governance structures, economic exploitation, and cultural erasure driven by nationalist ambitions, economic greed, ideological prowess and Enlightenment ideals of superiority. On the other hand, the Islamic expansions—7th–13th Centuries—and encounters in Al-Andalus, Persia, Byzantine, India, Central Asia and Byzantine fostered cultural pluralism and intellectual advancements through trade, scholarship, and religious coexistence, rooted in universalist ethos. By taking the colonization of Egypt as a case study, the paper examines how ideological, structural, and economic factors shaped these divergent outcomes, highlighting differing historical trajectories in terms of civilizational encounter. For a theoretical framework, the study employs Hagen Schulze’s States, Nations and Nationalism and Toynbee’s ‘Challenge and Response’ theory to enrich the inquiry.
Toplu sözleşmeden yararlanma ve dayanışma aidatı
(2025) Bozkurt Gümrükçüoğlu, Yeliz; Hukuk Fakültesi, Hukuk Bölümü
Ülkemizde 2010 Anayasa değişikliği ile kamu görevlilerine toplu sözleşme hakkı tanınmış olup, Anayasamızın 53. maddesinde açıkça memurlar ve diğer kamu görevlilerinin toplu sözleşme yapma hakkı düzenlenmiştir. Bu düzenlemeye göre, “Memurlar ve diğer kamu görevlileri, toplu sözleşme yapma hakkına sahiptirler” (md. 53/III). 2001’de kabul edilen 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu ise 2010 yılında Anayasa’da gerçekleştirilen değişikliğe uyum amacıyla 2012’de yapılan 6289 sayılı Kanun değişikliğiyle bugünkü adı olan “Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu”nu almıştır. Belirtmek gerekir ki, kamu görevlilerine yönelik toplu sözleşme hakkının anayasal güvence altına alınmış olması ve 4688 sayılı Kanun ile yasal çerçeveye kavuşturulması, önemli gelişmelerdir. 2012 yılından beri eskiden tek taraflı olarak statü hukuku çerçevesinde belirlenen bazı haklar artık toplu pazarlık masasında müzakere ederek tespit edilmektedir. Ancak bu düzenlemelerin bazı eksiklikler taşıdığı ve geliştirilmesi gereken hususlar bulunduğu da açıktır. Örneğin, kamu görevlilerine tanınan toplu pazarlık ve sözleşme hakları, grev hakkından yoksundur. Anayasamıza göre, “Toplu sözleşme yapılması sırasında uyuşmazlık çıkması halinde taraflar Kamu Görevlileri Hakem Kuruluna başvurabilir. Kamu Görevlileri Hakem Kurulu kararları kesindir ve toplu sözleşme hükmündedir” (m. 53/IV)...
Eğitimde yapay zeka destekli program geliştirme
(İdeal Kültür Yayıncılık, 2025) Yapıcı, Nihal; Eğitim Bilimleri Fakültesi, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Bölümü
Yapay zekâ teknolojilerinde son yıllarda yaşanan olağanüstü gelişmeler, diğer tüm alanları olduğu gibi eğitim sistemlerini de derinden etkilemektedir. Bilgiye ulaşmanın, bilgiyi üretiminin ve yapay zekâ destekli araçlar yoluyla bilgiyi yeniden yapılandırılmanın her zamankinden kolay olduğu günümüz dünyasında, eğitimde program geliştirme alanı da bu dönüşümden kaçınılmaz bir biçimde etkilenmektedir. Değişimin kaçınılmaz olduğu ve bu değişime ayak uydurmanın gerektiği gerçeğinden hareketle, eğitimde program geliştirme süreçlerinin bu dönüşüme nasıl uyum sağlayacağı ve yapay zekâ teknolojilerinin bu süreçleri nasıl dönüştüreceğini ve nasıl kolaylaştıracağını bilmek önemlidir. Bu bölümde eğitimde program geliştirmenin kuramsal temelleri, yapay zekâ teknolojilerinin eğitimde program geliştirme süreçlerine entegrasyonu, uygulama örnekleri, güncel bilimsel araştırmalar ve yapay zekâ entegrasyonunda bilinmesi gereken konulardan bahsedilmiştir.
Climate change education in elementary grades
(Turkish Education Association, 2026) Saraç, Seda; Yapıcı, Nihal; Güneş, Hale; Eğitim Bilimleri Fakültesi, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Bölümü
This study aimed to evaluate an eight-week Understanding by Design-based climate change program implemented in 153 elementary schools across Türkiye (65 cities) with a total of 1350 teachers and 35000 students. 402 teachers from 77 schools in 35 cities filled out the teacher opinion form to evaluate the program. Additionally, three focus group interviews with a total number of 26 teachers were conducted in the three biggest cities in Türkiye. In focus group interviews and teacher opinion forms, teachers were asked to evaluate the curriculum in terms of context, input, process, and product. The transcriptions obtained from the focus group interviews and teacher opinion forms were analyzed with content analysis. According to the findings of the study, the curriculum effectively addressed the teachers' needs for climate change education, and the activities helped students to understand and transfer knowledge to their daily lives. However, due to physical limitations and a lack of time, sometimes the activities could not be completed as desired. As a result, this research found that climate change education developed using Understanding by Design is effective for students to comprehend and apply knowledge in their daily lives, which are the ultimate goals of climate change education.
“Din ve Yapay Zeka: Bir Giriş” kitabının incelenmesi
(2025) Kayhan, Kevser
Yapay zeka (YZ) çalışmaları günümüzün en dinamik disiplinlerarası sahalarından biri halini alırken, din ile girdiği etkileşim sosyolojik açıdan giderek daha fazla dikkat çekmektedir. Bu kitap incelemesinde, Beth Singler’ın Religion and Artificial Intelligence: An Introduction (2024) adlı eseri mercek altına alınmıştır. Kitap, YZ ve din ilişkisini alışılagelmiş teolojik kalıpların ötesine taşıyarak; reddetme, benimseme ve uyum sağlama süreçleri ekseninde kurgular. Eserde transhümanizm, yeni dini hareketler ve YZ’nin ontolojik statüsü gibi başlıklar, kültürel ve dijital antropoloji perspektifiyle tartışılmaktadır. İncelemede yazarın longtermism gibi yoğun terminolojiye başvurması metnin akıcılığını zaman zaman zorlayan bir tercih olarak eleştirilse de, teorik zemini somut vaka analizleriyle beslemesi anlatımı dengeleyen başarılı bir strateji olarak görülmüştür. Nihayetinde eser, alandaki araştırmacılar için kapsamlı bir başvuru kaynağı niteliğindedir.
